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2010年上半年最后十天书写传奇冲刺宣导

 

营销服务 营销服务 1703 人阅读 | 4 人回复 | 2010-06-18

本帖最后由 温岭个险剑飞 于 2010-6-19 00:01 编辑

1.jpg


看历史我们可以做到:

去年开门红最后10个工作日,我们做到了1.5亿首年期交

去年开门红最后1天,我们首年期交柜面保费达到了6000万

去年7月27日,我们当日的柜面交单数达到了4536件

去年8-9联动,我们用2个月时间完成了10年期以上首年保费1.27亿

我们曾创造过奇迹,今天我们仍可创造!

………………

注:本模板相关数字仅供参考!!!

2010年上半年最后十天书写传奇冲刺宣导19页.ppt (2.34 MB, 下载次数: 52)
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回答|共 4 个

西安国寿开始

发表于 2010-6-18 22:49:54 | 显示全部楼层

。。。。。
想问一下这些数字的背后,除了汗水和智慧,还有别的什么东西没有?
。。。。。

温岭个险剑飞

发表于 2010-6-19 00:02:53 | 显示全部楼层

回复 2# 西安国寿开始


    本模板相关数字仅供参考!该PPT只作模板使用!(因各部门业绩情况各有不同!)

西安国寿开始

发表于 2010-6-19 08:21:47 | 显示全部楼层

回复 3# 温岭个险剑飞


    ...我没有针对版主的意思,只是感慨一下啊。。我们这儿为啥保险就那么难做。。看数字的话,保费一年比一年高,市场份额一年比一年低,大家的收入一年比一年少。来公司三年了,到现在还是每个月只有几百块钱。。外面人都说中国人寿工资高的很高的很。。我只看到领导们一年纯收入十几万,二十几万,甚至三四十万,同样辛苦一年,大多数员工一年的收入还抵不上他们一个月。。
前几天在总公司论坛上,看到有人提到组训待遇太低的贴子,就跟进去说了句,想到基层去,结果被人说是身在福中不知福。。难道低水平的生活也能算是稳定么?没有背景,在中国人寿真的就混不下去么?

温岭个险剑飞

发表于 2010-6-19 21:39:59 | 显示全部楼层

回复 4# 西安国寿开始


    其实啊,你说的都很实在,保险这份工作确实存在很多问题,但有些问题并非我们能够解决得了的,或许是国内保险市场还不够成熟吧!
一份努力一份收获,但如果真正努力了,却没能得到相应的回报,这的确是个让人闹心的事情。或许是你没能找到一个适合自己发挥能力的工作岗位,如果是这样的话,你也可以向单位要求调整下岗位,以便于更好地施展你的才华!!
其实每一个人都是在不断地摸索中进步的,也在不断地寻求一扇自己的成功之门,找到一个适合自己的岗位,付出全部努力,你一定会成功的!
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